Outplacement

Jij en je werkgever nemen afscheid van elkaar. Misschien zit je niet meer op de juiste plek, of is er een reorganisatie geweest. In deze situatie kun je een outplacementtraject volgen of gebruikmaken van een transitievergoeding.

 

Wil jij ondersteuning bij het vinden van een baan die écht bij je past?

 

Met een outplacementtraject krijg jij de mogelijkheid om je te richten op een nieuwe toekomst bij een andere werkgever. Zo kun je op een prettige manier een volgende stap zetten in je loopbaan.

Aanpak

Het verliezen van een baan brengt vaak veel vragen en onzekerheden met zich mee. Het is een impactvolle gebeurtenis. Om vooruit te kunnen kijken, is het soms nodig om eerst even stil te staan bij wat er is gebeurd en hier aandacht aan te besteden.

Daarna ga jij zelf weer de regie pakken. Samen gaan we op zoek naar de antwoorden op de vragen: Wie ben ik? Wat kan ik? En wat wil ik? Dit doen we met behulp van gesprekken, testen en opdrachten.

Vervolgens onderzoeken we: Hoe kom ik daar? Wat heb jij nodig om succesvol de arbeidsmarkt op te gaan? Daarna zetten we samen concrete stappen.

Resultaat

Na het traject:

  • Heb jij zicht op je drijfveren, talenten, capaciteiten en interesses

  • Heb je een duidelijke loopbaanrichting bepaald

  • Beschik je over een sterke brief, cv en LinkedIn-profiel

  • Heb je goede sollicitatievaardigheden ontwikkeld

  • Ken je de arbeidsmarkt en jouw mogelijkheden daarin

  • Zet je concrete stappen richting een nieuwe baan

  • Weet je waar je op moet letten bij contract, proeftijd en arbeidsvoorwaarden

Weten wat er mogelijk is? Neem vrijblijvend contact met mij op.

Bel mij op + 31 6 24737283 of mail me op info@carolamelis.nl en we voeren geheel vrijblijvend een gesprek.